En Colombia, la jornada laboral ordinaria es de 47 horas a la semana. Con la implementación de la ley 2101 de 2021, la jornada se reduciría a 42 horas semanales de manera gradual. En el caso de las empleadas de servicio doméstico internas, que son aquellas trabajadoras que residen donde trabajan, su jornada laboral era de 60 horas semanales. No obstante, con la decisión de la Corte Constitucional, pasaran a tener una jornada de 52.5 horas semanales, cuya implementación también será gradual.
Esto no corresponde a una asesoría legal, es solo información general.
Para el pago de la licencia de maternidad y paternidad. La madre y el padre deben haber realizado aportes durante los meses de gestación incluyendo el mes de inicio de la licencia. Si cotizó por un periodo menor a la gestación, se reconoce la licencia de maternidad o paternidad de manera proporcional.
Esto no corresponde a una asesoría legal, es solo información general.